Strona główna

Oferta:

• Stabilne zatrudnienie bezpośrednio w firmie naszego Klienta na podstawie umowy o pracę
• Konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe uzależnione od posiadanego doświadczenia i wiedzy
• Comiesięczne premie
• Dofinansowanie wakacji oraz bony świąteczne
• Reklamowe produkty firmy co 3 miesiące - chemia gospodarcza i kosmetyki
• Prywatna opieka medyczna
• Karta MultiSport
• Dofinansowanie ubezpieczenia grupowego
• Dodatek za transport (jeżeli miejsce zamieszkania oddalone jest o minimum 25 km)
• Szerokie możliwości rozwoju oraz podnoszenia swoich kwalifikacji -> możliwość zdobycia dodatkowych uprawnień finansowanych przez firmę!

Wymagania:

• Wykształcenie zawodowe/ średnie techniczne
• Minimum roczne doświadczenie w obszarze utrzymania ruchu - preferowane osoby posiadające doświadczenie w obszarze produkcyjnym na stanowisku Automatyka lub Elektromechanika
• Praktyka w identyfikacji przyczyn awarii oraz prowadzeniu działań prewencyjnych
• Umiejętność czytania dokumentacji technicznej oraz schematów elektrycznych
• Znajomość zagadnień mechaniki, pneumatyki oraz hydrauliki
• Dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym
• Ważne uprawnienia w zakresie dozoru oraz eksploatacji urządzeń elektrycznych (do 1 KV)
• Dobra znajomość pakietu MS Office
• Dodatkowym atutem będzie umiejętność programowania sterowników PLC (Siemens, Allen Bradley)

Zadania:

• Wykrywanie i usuwanie usterek oraz awarii parku maszynowego
• Przeprowadzanie przeglądów technicznych oraz działań prewencyjnych
• Instalowanie oraz odbieranie maszyn i urządzeń
• Dokonywanie modyfikacji w sterownikach PLC
• Analizowanie dokumentacji i schematów elektrycznych
• Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa pracy oraz procedur wewnętrznych